Carrières

D'ici 2022, Groupe Filgo-Sonic sera l'un des plus importants distributeurs d'énergies dans l'Est du Canada, et fier d'être reconnu, à ce titre, comme la référence en matière d'expérience client.




Montréal Chargé de projets Secteur : Services corporatif

Numéro de référence : BDP-E-P-20180315_2
Région : Montréal

Nombre d'heure par semaine : 40 heures, horaire flexible du lundi au vendredi
Salaire offert : À discuter
Avantages sociaux : Assurances collectives, REER collectifs,
Statut d'emploi : Temps plein
Type d'emploi : Permanent
Horaire de travail : Jour

Catégorie d'emploi : Gestion de projets
Date prévue d'entrée en fonction : La date d’embauche peut varier selon les disponibilités du candidat.

VOTRE PARTICIPATION

Initier, planifier, exécuter, surveiller et contrôler les projets, de même qu’en effectuer la fermeture.
Produire les biens livrables nécessaires à l’atteinte des objectifs (statuts, rapports, études, etc.).
Identifier, analyser et résoudre les enjeux et les soumettre à la Direction du bureau de projets, au besoin.
Assurer le suivi des enjeux stratégiques (gestion du risque et du changement, gestion financière, échéancier, etc.).
Déterminer les mesures correctives pour régulariser les écarts par rapport à la planification initiale du projet.
Communiquer les lignes directrices et supporter les ressources impliquées dans la réalisation des projets.
Gérer les équipes de projets de façon à assurer une saine collaboration entre les intervenants.
Mobiliser l’équipe afin d’assurer l’avancement conformément aux stratégies et aux exigences identifiées.
Coordonner les activités de gestion du changement et de formation avec les différents intervenants.
Organiser et mener des séances de travail nécessaires à la réalisation du projet.
Accomplir toutes autres tâches connexes (amélioration continue, outils, etc.).

VOS COMPÉTENCES

Initier, planifier, exécuter, surveiller et contrôler les projets, de même qu’en effectuer la fermeture.
Produire les biens livrables nécessaires à l’atteinte des objectifs (statuts, rapports, études, etc.).
Identifier, analyser et résoudre les enjeux et les soumettre à la Direction du bureau de projets, au besoin.
Assurer le suivi des enjeux stratégiques (gestion du risque et du changement, gestion financière, échéancier, etc.).
Déterminer les mesures correctives pour régulariser les écarts par rapport à la planification initiale du projet.
Communiquer les lignes directrices et supporter les ressources impliquées dans la réalisation des projets.
Gérer les équipes de projets de façon à assurer une saine collaboration entre les intervenants.
Mobiliser l’équipe afin d’assurer l’avancement conformément aux stratégies et aux exigences identifiées.
Coordonner les activités de gestion du changement et de formation avec les différents intervenants.
Organiser et mener des séances de travail nécessaires à la réalisation du projet.
Accomplir toutes autres tâches connexes (amélioration continue, outils, etc.).

NOTRE ORGANISATION

Groupe Filgo-Sonic est un chef de file dans la distribution et l’offre au détail d’énergies nouvelles et traditionnelles. L’entreprise réalise un chiffre d’affaires annuel de plus de 1 milliard de dollars avec 303 stations-service, 25 centres d’approvisionnement libre-service et 24 centres d’affaires, partout au Québec. Groupe Filgo-Sonic réalise ses objectifs de constante croissance grâce à l’implication de ses 1200 employés.

NOS VALEURS

L’humain et l’environnement au centre de nos préoccupations - L’excellence opérationnelle au service de l’expérience client La réalisation de nos objectifs dans le plaisir et la complicité La fierté du devoir accompli - L'esprit entrepreneurial pour tous - La création et la protection de la richesse collective.


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